La noticia junto con la entrevista están en el Faro de Vigo.
Lo que más destaca es el trabajo por objetivos en vez del trabajo por horas por el que la gente es contratada aquí. Ésto me llama la atención bastante y, reconozco que sería interesante aplicarlo a la contrataciones de personal involucrado en proyectos de TIC en los que habitualmente te llevas trabajo a casa y por tanto, no cuentan como horas extras trabajadas.